
A Assembleia Geral dos professores da UESB ocorrida nesta terça, 14, no campus de Itapetinga, aprovou a assinatura do Acordo da Campanha Salarial e o Termo de Compromisso nas condições apresentadas nas últimas reuniões. A greve, entretanto, deve continuar até a próxima sexta, 17, quando acontecerá um novo encontro da categoria ou até que a pauta interna se esgote.
Veja aqui o Acordo da Campanha Salarial e o Termo de Compromisso.
Os professores entenderam que um possível encerramento da greve só deve acontecer quando as questões da pauta geral estiverem encaminhadas. Com isso, o movimento vai pressionar a administração da Universidade no sentido de agendar uma reunião para discutir o estabelecimento de uma Agenda de Compromisso sobre a pauta interna. A categoria vai manter a exigência da divulgação da Ata de Compromisso assinada com o governo, bem como dos relatórios elaborados pela Auditoria Geral do Estado e do Tribunal de Contas do Estado (TCE) sobre a UESB. Os professores aprovaram apoio a ocupação da reitoria promovida pelos estudantes desde o meio-dia desta terça e estarão se integrando ao movimento pela permanência estudantil, conclusão das obras, acessibilidade e as demais questões da pauta interna.
Fonte: Site da ADUSB
Veja aqui o Acordo da Campanha Salarial e o Termo de Compromisso.
Os professores entenderam que um possível encerramento da greve só deve acontecer quando as questões da pauta geral estiverem encaminhadas. Com isso, o movimento vai pressionar a administração da Universidade no sentido de agendar uma reunião para discutir o estabelecimento de uma Agenda de Compromisso sobre a pauta interna. A categoria vai manter a exigência da divulgação da Ata de Compromisso assinada com o governo, bem como dos relatórios elaborados pela Auditoria Geral do Estado e do Tribunal de Contas do Estado (TCE) sobre a UESB. Os professores aprovaram apoio a ocupação da reitoria promovida pelos estudantes desde o meio-dia desta terça e estarão se integrando ao movimento pela permanência estudantil, conclusão das obras, acessibilidade e as demais questões da pauta interna.
Nenhum comentário:
Postar um comentário